Добрый день.
Буду рад вашей помощи в сложившейся ситуации:
В этом году, закончив Гродненский государственный аграрный университет, я был распределен в Минскую область, Логойский р-н, д. Корень в с/х организацию ОАО "Корень" на должность гл. бухглатера.
Также имелась на руках повестка на 13.08. в военкомат. Прохождение медкомиссии в военкомате затянулось, старался выбивать направления на более подходящие даты. Но все равно столкнулся с ситуацией, когда директор требует моего присутствия на работе(для подписания некоторых важных документов), и в то же время имеются направления на обследования, данные в военкомате. Ездить день через два по 350 км в одну сторону тяжело и затратно.
Вопрос: имею ли я право на возмещение средств по затратам на дорогу?
Также в виду сложившейся ситуации и подпорченных отношений с директором я немного беспокоюсь о том, что меня могут уволить по статье, в которой предусмотрена выплата денежных средств за обучение в ВУЗе. Со мною был заключен контракт, насколько я понимаю несколько некорректный, т.к. он заключен сроком на 1 год(при отработке 2 года).
Вопрос: может ли так сделать мой наниматель в виду того, что я не "не счел нужным" появиться на работу на 3 рабочих дня из-за имеющихся направлений на четверг одной недели и на среду следующей?