обяснительная записка

Правомерны ли действия заведующей???

Здравствуйте! Я молодой специалист и в июле 2010 г вышла на работу по распределению. Я фармацевт в аптеке ТП РУП "Минская фармация". У меня 5-дневный график работы по 8 часов и 2 выходных(подряд).

1) могу ли я устроиться на 2-ю работу в аптеку (частную) на время своих выходных. В контракте данный вопрос вообще никак не оговаривается. Но заведующая утверждает что я не имею права работать где-либо ещё (якобы это внутренее распоряжение, чьё не понятно). Права ли она?

Юридический форум Республики Беларусь: